2019年7月19日上午，“吴泾镇2019年劳动关系和谐企业创建推进会”在吴泾镇机关大会场召开，宝开荣获“上海市和谐劳动关系达标企业”。
镇党委副书记沈军，镇人大副主席、总工会主席黄桂芳等领导出席本次会议并发表讲话，副镇长彭秀峰主持了本次会议。
会议对吴泾镇2018年创建劳动关系和谐企业进行工作总结，对2019年的创建工作进行部署和解读，并现场对荣获2018年上海市和谐劳动关系达标企业、闵行区劳动关系和谐村、闵行区职工信赖的企业经营管理者进行荣誉表彰。
宝开工会委员会在闵行区总工会、吴泾镇总工会的宣传指导下，于2018年7月开始和谐劳动关系企业的申报工作。和谐劳动关系企业的评选实行严格的评分机制，分“规范性指标”、“建制性指标”、“发展性指标”、“感受性指标”、“减分指标”、“一票否决指标”六大一级指标，一级指标下设多项二级指标，从用工管理、工作时间与工资福利、社会保障、劳动保护、民主管理、党工建制、职业培训、文化建设、社会责任、职工满意度、劳动关系稳定性等多方面进行综合评测。
此次参评，不仅帮助宝开对企业整体管理现状进行梳理，也让宝开对照测评标准，积极推进公司内部制度建设，进一步完善了职工保障体系。本次获此殊荣是对宝开的一种肯定，也是一种激励。企业的发展离不开每一名员工的辛苦与付出，和谐的劳动关系才能带来稳健的企业发展。宝开将以高标准、高要求，为职工创建更加团结友爱、和谐共进的工作环境与文化氛围，与职工携手共同发展。
